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當前條件:總經理
總經理
上海卓熠服飾有限公司
  • 招聘職位:總經理
  • 招聘人數:1人
  • 工作經驗:5年工作經驗
  • 學歷要求:大學本科
  • 工作地點:昆山

1、,統招本科學歷,英文良好,紡織服裝類專業佳。
2、十年以上服裝行業經驗,五年以上同崗位經驗..
上海卓熠服飾有限公司 昆山 2019-08-14
總經理
  • 上海卓熠服飾有限公司
  • 昆山
  • 大學本科
  • 5年工作經驗
  • 2019-08-14
    1、,統招本科學歷,英文良好,紡織服裝類專業佳。
    2、十年以上服裝行業經驗,五年以上同崗位經驗。
    3、有面料資源。
    4、此崗位為高級管理崗位,薪資福利面議。
總經理(河南工廠)
寧波長隆國泰集團有限公司
  • 招聘職位:總經理(河南工廠...
  • 招聘人數:1人
  • 工作經驗:8年工作經驗
  • 學歷要求:不限
  • 工作地點:新鄉

崗位職責
1、根據集團提出的戰略目標,制定公司戰略,提出公司的業務規劃、經營方針和經營形式,..
寧波長隆國泰集團有限公司 新鄉 2019-08-14
總經理(河南工廠)
  • 寧波長隆國泰集團有限公司
  • 新鄉
  • 不限
  • 8年工作經驗
  • 2019-08-14
    崗位職責
    1、根據集團提出的戰略目標,制定公司戰略,提出公司的業務規劃、經營方針和經營形式,經集團公司確定后組織實施;
    2、依據公司的策略跟進生產計劃,準備并執行實際預算,計算并執行長期的、中期的、短期的資源計劃;
    擬訂公司內部管理機構設置方案和基本管理制度;
    3、監控生產計劃并據此優化配置資源,控制成本:(例如人力、設備和物料等);
    4、組建有力的管理團隊,識別合適的候選人,培養中層管理人員,使他們具有很強的管理能力和解決問題的能力,考核干部;提出任免管理人員;
    5、在授權范圍內,審核簽發以公司名義發出的文件及簽署日常行政、業務文件;
    6、領導企業安全領導小組,做好各項安全管理工作,保證企業在安全的環境下經營;
    7、召集、主持跨部門交叉職能團隊會議,檢查、督促和協調各部門的工作進展,主持召開行政、生產例會、專題會等會議,總結工作、聽取匯報;
    8、向集團公司提出企業的更新改造發展規劃方案,與集團內部相關業務部門進行緊密溝通,為企業的發展運行建立良好的溝通渠道;
    9、與公司外部政府及非政府相關職能部門進行有效的溝通,處理好社會公共關系,樹立公司良好的社會形象。
    任職要求
    1、大專及以上學歷、服裝工程、紡織工程等相關專業;
    2、五年以上服裝行業工作經驗、兩年以上本崗位工作經驗。
    ● 管理能力
    1、具有優秀的領導能力、出色的人際交往和社會活動能力;
    2、善于協調、溝通,決策能力、計劃能力、談判能力強;
    3、沖突管理;
    4、變動管理;
    ● 語言能力
    普通話流利;
    ● 其他專業知識/技巧/要求
    1、熟悉企業業務和運營流程;
    2、掌握先進企業管理模式及精要,具有先進的管理理念;
    3、熟悉企業全面運作,企業經營管理、各部門工作流程。
    ● 個人性格
    1、很好的商業道德規范、正直的思想;
    2、積極上進、可靠、很強的影響力;
    3、開放的思維、創造力。
針織服裝廠總經理(緬甸)
南京萬德盛紡織品有限公司
  • 招聘職位:針織服裝廠總經理...
  • 招聘人數:招滿為止
  • 工作經驗:10年工作經驗
  • 學歷要求:不限
  • 工作地點:緬甸

本公司長期從事H&M針織訂單加工和生產,總部位于南京。在緬甸仰光有自己的服裝加工生產基地(符合H&M..
南京萬德盛紡織品有限公司 緬甸 2019-08-14
針織服裝廠總經理(緬甸)
  • 南京萬德盛紡織品有限公司
  • 緬甸
  • 不限
  • 10年工作經驗
  • 2019-08-14
    本公司長期從事H&M針織訂單加工和生產,總部位于南京。在緬甸仰光有自己的服裝加工生產基地(符合H&M驗廠要求)目前員工1300人。應企業發展需要,現誠聘緬甸服裝工廠總經理1名,要求如下:
    1.熟悉歐美外貿客戶COC驗廠的基本流程,全面負責客戶驗廠要求的落實和日常維護。
    2.熟悉服裝工廠全面質量管理體系,全面負責企業質量管理體系的建立、維護和改善。
    3.熟練掌握外貿訂單基本操作流程,有豐富的外貿業務經驗,熟悉外貿訂單理單、材料組織、生產安排和出運全套流程。
    4.熟悉服裝工廠生產各個部門工作及運作流程。及時掌握訂單和物料動態;能夠據此及時會同相關主管制定生產計劃,做好生產線之間的組織協調工作;檢查生產進度,確保任務及時完成。
    5.熟悉針織服裝技術、工序劃分和工時標準,能夠合理預估車間產量,做到高效生產,做好成本控制工作。
    6.熟悉服裝檢驗流程和質量標準,能夠根據不同客戶的質量要求有針對性的在生產前做好相關部署,避免問題發生,對服裝生產過程中的常見問題有一定的處理經驗,盡量做到事前安排。
    7.有一定的英語溝通能力。
    8.健全完善服裝廠規章制度,組織管理好各部門相關工作,確保生產順利進行。
    9.協調好服裝工廠各職能部門負責人的工作,使全廠的日常管理科學化,規范化和程序化。
    10.在緬甸法律法規框架下開展工作,適應并尊重緬甸當地的風俗以及思維習慣,在此基礎上引進導入先進的服裝管理系統并提升服裝廠的效益。
    11.有一定的危機處理能力,對待突發性事件能夠及時控制,防止事態擴大。
    12.服從董事會的領導與工作安排,及時準確向董事會匯報工作。能與執行董事合理分工合作,真正做好可持續發展的方方面面的工作。
    13.健全完善工廠員工考核體系,切實做好獎懲工作,提高勞動積極性。
    14.健全完善工廠安全生產體系,做好安全檢查工作。
    15.熟悉并組織服裝工廠日常設備的維護和保養工作。
    16.加強員工的團隊建設,調動員工積極性,提高勞動生產率;不斷培訓并提高各崗位負責人的管理能力,為企業創造效益。
總經理CEO
中國服裝人才網獵頭部
  • 招聘職位:總經理CEO
  • 招聘人數:1人
  • 工作經驗:10年工作經驗
  • 學歷要求:大學本科
  • 工作地點:北京

公司介紹
公司為上市公司,主營戶外運動服裝

總經理工作內容
1、全權實施董..
中國服裝人才網獵頭部 北京 2019-08-14
總經理CEO
  • 中國服裝人才網獵頭部
  • 北京
  • 大學本科
  • 10年工作經驗
  • 2019-08-14
    公司介紹
    公司為上市公司,主營戶外運動服裝

    總經理工作內容
    1、全權實施董事會確定的公司戰略,負責公司的全面管理。 
    2、負責組織公司發展戰略的分解、實施、監督與及時修正;
    3、審批公司的各項規章制度,并監督其實施情況;
    4、負責公司重大經營活動的決策;
    5、負責公司重大人事決策的最后裁決;
    6、安排公司副總裁及其他高管人員的分工與相應權責;
    7、主持對公司副總裁及其他高管人員的考核;
    8、安排總部與各分支機構的分工與相應權責;
    9、召集、主持CEO辦公會議;
    10、管理公司人事與財務系統,為公司經營創造良好條件; 
    11、對公司戰略和重大經營決策的實施效果負責,對公司重大人事決策的后果負責,對公司的經營業績負責。

    總經理任職要求
    1、12年以上上市品牌公司管理工作經驗,5年以上品牌服裝或運動品牌管理相關工作經驗;3年以上同崗位工作經驗;
    2、對品牌運營有深刻認知,具備品牌文化塑造和傳播的能力; 
    3.精通市場營銷、戰略規劃、零售管理、渠道管理知識,并有實戰經驗; 
    4.熟悉百貨零售行業或服裝、運動等消費品行業的市場運作模式; 
    5.出色的市場渠道規劃能力,有獨立操盤全國性品牌的整合營銷推廣能力; 
    6.具備較強的領導力及人際交往能力;優秀的溝通協調能力,誠信、自律,良好的團隊合作精神和敬業精神。
    7、決策能力強,判斷準確,處理問題干凈利落。



    該職位,企業專項委托中國服裝人才網獵頭部(http://www.afffn.site)負責推薦。
    有任何問題可電話咨詢中國服裝人才網獵頭部0579-83921982
總經理(緬甸工廠)
大連隆生服飾有限公司
  • 招聘職位:總經理(緬甸工廠...
  • 招聘人數:1人
  • 工作經驗:5年工作經驗
  • 學歷要求:不限
  • 工作地點:緬甸

崗位職責
1、對工廠整體管理負責,統管工廠生產管理,協調平衡生產任務,負責服裝產品的生產工藝和..
大連隆生服飾有限公司 緬甸 2019-08-14
總經理(緬甸工廠)
  • 大連隆生服飾有限公司
  • 緬甸
  • 不限
  • 5年工作經驗
  • 2019-08-14
    崗位職責
    1、對工廠整體管理負責,統管工廠生產管理,協調平衡生產任務,負責服裝產品的生產工藝和流程,完成工廠年度主要目標和計劃;
    2、負責工廠的生產計劃管理,建立相應的機制和體系,確保車間生產時流水的暢通性和均衡性;深入車間監督檢查工作,落實每月生產經營工作計劃、成本核算和人員考核等;
    3、全面負責生產技術和質量管理,及時解決車間生產過程中出現的技術和品質問題,確保實現既定的質量目標;
    4、對長期影響生產的薄弱環節和關鍵問題組織技術攻關工作;
    5、負責工廠的成本管控,通過提高組織及勞動效率,降低生產損耗,促進工廠實現年度既定的財務目標;
    6、負責組織生產、設備、安全檢查、環保、生產統計等管理制度的擬訂、修改、檢查、監督、控制及實施執行;
    7、安全生產責任第一人,貫徹落實安全生產方針政策,組織安全生產檢驗,杜絕工廠的生產安全事故。
    任職資格:
    1、男女不限,30-45歲左右,服裝相關專業;
    2、熟悉工廠日常運作,有豐富的生產管理、成本管控、質量管理等經驗;
    3、有五年以上的工廠管理工作經驗(1000人以上規模的工廠);
    4、熟悉現代服裝生產企業的各類工藝、流程及運營體系;
    5、有東南亞國家工作經驗優先。
總經理
寧波杉杉實業發展有限公司
  • 招聘職位:總經理
  • 招聘人數:1人
  • 工作經驗:5年工作經驗
  • 學歷要求:高中/中專/技校
  • 工作地點:越南

1.35歲以上,高中以上學歷,十年以上針織服裝生產管理和3年以上相同職務工作經驗
2.精通針織..
寧波杉杉實業發展有限公司 越南 2019-08-14
總經理
  • 寧波杉杉實業發展有限公司
  • 越南
  • 高中/中專/技校
  • 5年工作經驗
  • 2019-08-14
    1.35歲以上,高中以上學歷,十年以上針織服裝生產管理和3年以上相同職務工作經驗
    2.精通針織服裝工藝和織造
    3.有過硬的生產管理手段,能有效掌握整個成衣生產出運計劃
    4.有扎實的質量管理基礎,能熟練掌握整個成衣品控流程操作
    5.能有效溝通、有管理魄力、有較強的執行力,創新意識強、能接受和嘗試新的管理方法。
    6.有海外工作經歷優先
執行總經理 淮安盛唐服飾有限公司 淮安 2019-08-14
執行總經理
  • 淮安盛唐服飾有限公司
  • 淮安
  • 大學???/li>
  • 10年工作經驗
  • 2019-08-14
    具有300人以上服裝制衣企業全面管理經驗,熟悉所有服裝生產、技術工藝、工序工時核定等環節,按服裝IE標準安排各項工作計劃和考核目標,具有培訓員工和調動員工積極性的良好溝通能力。
    實行年薪制,配車,外地人員提供公寓式宿舍。
總經理
嘉興超歐服飾有限公司
  • 招聘職位:總經理
  • 招聘人數:1人
  • 工作經驗:8年工作經驗
  • 學歷要求:大學本科
  • 工作地點:桐鄉

崗位職責:
1、制定和實施公司戰略,預算計劃,確定公司業務的經營方針和經營形式
2、發掘..
嘉興超歐服飾有限公司 桐鄉 2019-08-14
總經理
  • 嘉興超歐服飾有限公司
  • 桐鄉
  • 大學本科
  • 8年工作經驗
  • 2019-08-14
    崗位職責:
    1、制定和實施公司戰略,預算計劃,確定公司業務的經營方針和經營形式
    2、發掘市場機會,主持擬訂公司的業務目標和業務計劃,實現公司業務和投資回報的快速增長
    3、監督、控制整個實施過程,對經營結果負責,組織實施財務預算方案及利潤分配、使用方案等
    4、負責與董事會保持良好溝通,向董事會匯報企業經營發展和計劃的執行情況,資金運用情況和盈虧情況
    5、建立公司與上級主管部門,政府機構金融機構,媒體等部門間的溝通渠道;領導開展公司的涉立公共關系活動,樹立良好的企業形象
    6、對重大事項進行決策,代表公司參加重大外事或重要活動,、審核簽發以公司名義發出的文件,負責處理公司重大突發事件
    7、建立公司組織體系和業務體系,負責高層管理團隊的建設,選拔中高層管理人員,審定公司內部管理機構的設置方案和基本管理制度
    8、全面主持公司的管理工作,制定年度業績目標及經營發展戰略方案,整體營銷策劃方案,實現企業經營管理目標
    9、對企業資產保值、增值負責,監督執行財務政策,在授權范圍內行使開支審批權,參與企業重大投資、改造或融資、貸款擔保等決策
    任職資格:
    1、具有管理中型企業8年以上高管經歷,在民營、股份制公司擔任總經理/副總兩年以上
    2、具有良好的前瞻性和高端決策能力
    3、熟悉企業經營管理和企業運作及各部門的工作流程
    4、有較強的組織、協調、溝通、領導能力及出色的人際交往和社會活動能力以及敏銳的洞察力
    5、出色的個人和商業成就履歷,具有出色的銷售及市場策劃能力
    6、良好的戰略規劃、統籌能力,擅長組織和協調。
總經理-職業經理人
中國服裝人才網獵頭部
  • 招聘職位:總經理-職業經理...
  • 招聘人數:1人
  • 工作經驗:8年工作經驗
  • 學歷要求:大學本科
  • 工作地點:湖北

 公司介紹
公司為國內十大知名女裝品牌公司;

工作內容
1、負責..
中國服裝人才網獵頭部 湖北 2019-08-14
總經理-職業經理人
  • 中國服裝人才網獵頭部
  • 湖北
  • 大學本科
  • 8年工作經驗
  • 2019-08-14
     公司介紹
    公司為國內十大知名女裝品牌公司;

    工作內容
    1、負責服飾公司發展戰略和年度經營計劃的制定(報董事會審批),并負責各階段戰略方案的逐步和適時的啟動;
    2、負責指導服飾公司年度經營計劃(董事會審定)的分解及各分系統計劃的制定;
    3、負責對服飾公司副總級和部門負責人的工作計劃的審定并對其工作情況予以檢查、督導和考核,全面負責服飾公司年度總體目標的達成;
    4、負責總經理辦公會的召集和主持,通過工作報表(計劃和考核)和各項會議密切了解各系統的工作動態,并予以及時指導(肯定、推廣或修改、糾正);
    5、負責指導服飾公司制度體系的建立和完善,指導相關部門將一切可能的事務予以制度化、程序化和規范化;
    6、負責所有非程序化(未有規定或突發事務)管理的一應事務的安排、落實和檢查、考核,并在可能情況下第一時間將非程序化的事務予以程序化;召集和主持服飾公司重大會議,并在廣泛聽取意見的前提下作出決策;
    7、敏銳捕捉市場信息,指導服飾公司相關部門對環境變化做出最佳應對;
    8、處理直接下屬之間的和直接下屬上移的爭議和糾紛并作出最終裁決;
    9、負責審定、簽署或授權審定、簽署以服飾公司名義對內對外發布的所有文件;
    10、負責代表服飾公司完成與上級主管部門和領導的聯系、應答;
    11、發現和培養人才,指導各級下屬完成人才梯隊建設,培養接班人。


    任職要求
    1、工作經驗:有8年以上大中型服飾服裝企業(規模8000萬以上)相關管理經驗;同等崗位經驗3年以上。
    2、專業背景:經濟管理類及相關專業;
    3、學歷要求:學士或以上學歷且具備高級級職稱;
    4、年齡要求:45歲以下;
    5、個人素質:有很強的組織協調和綜合管理能力,有良好的表達能力、敏銳的洞察力、堅韌的毅力、果斷決策的魄力和較高超的領導藝術;有包容的胸懷和謙恭的品德;善于學習和總結;富有犧牲精神;
    6、培訓要求:熟悉本行業的相關法規,熟練掌握直接管轄各崗位的崗位職責及工作程序內容;善于培訓和啟迪下屬。





    該職位,企業專項委托中國服裝人才網獵頭部(http://www.afffn.site)負責推薦。有任何問題可電話咨詢中國服裝人才網獵頭部0579-83921982














分公司總經理
上海豪潤家紡有限公司
  • 招聘職位:分公司總經理
  • 招聘人數:2人
  • 工作經驗:6年工作經驗
  • 學歷要求:大學???/li>
  • 工作地點:南通

1)6年以上大中型紡織床品生產企業管理工作經驗;
2)熟悉家紡床品生產型企業經營管理,掌握先進..
上海豪潤家紡有限公司 南通 2019-08-14
分公司總經理
  • 上海豪潤家紡有限公司
  • 南通
  • 大學???/li>
  • 6年工作經驗
  • 2019-08-14
    1)6年以上大中型紡織床品生產企業管理工作經驗;
    2)熟悉家紡床品生產型企業經營管理,掌握先進企業管理模式,具有先進的企業管理理念;
    3)優秀的綜合分析和駕馭全局的能力;良好的溝通協調與組織能力;
    4)責任心強,良好的敬業精神和職業道德操守;
    5)有較強承受工作壓力的能力與毅力;
    6)有較高的情商,具備一定的心理學知識及戰略管理能力;
    7)30-45歲,大專及以上學歷,紡織或企業管理等相關專業。
總經理
深圳艾香航天生態紡織科技有限公司
  • 招聘職位:總經理
  • 招聘人數:若干人
  • 工作經驗:10年工作經驗
  • 學歷要求:大學本科
  • 工作地點:深圳

1、制定和實施公司總體發展戰略與年度經營計劃;
2、建立和健全公司的管理體系、組織結構與良好的..
深圳艾香航天生態紡織科技有限公司 深圳 2019-08-14
總經理
  • 深圳艾香航天生態紡織科技有限公司
  • 深圳
  • 大學本科
  • 10年工作經驗
  • 2019-08-14
    1、制定和實施公司總體發展戰略與年度經營計劃;
    2、建立和健全公司的管理體系、組織結構與良好的溝通渠道;
    3、建設高效的組織團隊和優秀的企業文化;
    4、主持公司的日常經營管理工作;
    5、管理直接所屬部門的工作,實現公司經營管理目標和發展目標。
    總經理 ? 任職要求
    1、本科及以上學歷,企業管理、工商管理相關專業;
    2、接受過領導能力開發、戰略管理、組織變革管理、人力資源管理、技術管理、質量管理、法律、財務管理等方面的知識;
    3、35-45歲,10年以上工作經驗,7年以上本行業或相近行業管理經驗,3年以上高層管理經驗與企業全面管理工作經驗;
    4、熟悉企業業務和運營流程;在團隊管理方面有極強的領導技巧和才能;
    5、掌握先進企業管理模式及精要,具有先進的管理理念;善于制定企業發展的戰略及具備把握企業發展全局的能力;
    6、熟悉企業全面運作,企業經營管理、各部門工作流程;
    7、具有敏銳的商業觸覺、優異的工作業績;掌握一般辦公軟件使用方法,具備基本的網絡知識;
    8、具有優秀的領導能力、出色的人際交往和社會活動能力;善于協調、溝通,責任心、事業心強,親和力、判斷能力、決策能力、計劃能力、談判能力強,為人干練、踏實;良好的敬業精神和職業道德操守,有很強的感召力和凝聚力。
工作室主管
深圳市凱聲服裝有限公司
  • 招聘職位:工作室主管
  • 招聘人數:1人
  • 工作經驗:5年工作經驗
  • 學歷要求:不限
  • 工作地點:深圳

1. 統籌管理設計工作室一切工作
2.有服裝行業從業5年以上經驗
3.熟悉從款式開發到貨..
深圳市凱聲服裝有限公司 深圳 2019-08-14
工作室主管
  • 深圳市凱聲服裝有限公司
  • 深圳
  • 不限
  • 5年工作經驗
  • 2019-08-14
    1. 統籌管理設計工作室一切工作
    2.有服裝行業從業5年以上經驗
    3.熟悉從款式開發到貨品生產的流程
    4.對于款式結構細節和制作工藝有一定程度的經驗,能夠溝通紙樣師、工藝師、工廠生產的相關事宜
    5.負責工作室產品的進銷存
外貿戰略合伙人
東莞市依凡原服飾有限公司
  • 招聘職位:外貿戰略合伙人
  • 招聘人數:若干人
  • 工作經驗:3年工作經驗
  • 學歷要求:大學本科
  • 工作地點:深圳

崗位職責:
1、執行公司的貿易業務,實施貿易規程,開拓市場;
2、負責聯系客戶、編制報價..
東莞市依凡原服飾有限公司 深圳 2019-08-13
外貿戰略合伙人
  • 東莞市依凡原服飾有限公司
  • 深圳
  • 大學本科
  • 3年工作經驗
  • 2019-08-13
    崗位職責:
    1、執行公司的貿易業務,實施貿易規程,開拓市場;
    2、負責聯系客戶、編制報價、參與商務談判,簽訂合同;
    3、負責生產跟蹤、發貨、現場監裝;
    4、負責單證審核、報關、結算、售后服務等工作;
    5、客戶的拓展與維護;
    6、業務相關資料的整理和歸檔;
    7、相關業務工作的匯報。
    任職資格:
    1、本科及以上學歷,國際貿易、商務英語類相關專業;
    2、3年以上貿易領域業務操作經驗,有外企工作經歷者優先考慮;
    3、熟悉貿易操作流程及相關法律法規,具備貿易領域專業知識;
    4、具有較高的英語水平,較好的計算機操作水平,有報關證等相關貿易操作證書者優先考慮;
    5、具有良好的業務拓展能力和商務談判技巧,公關意識強,具有較強的事業心、團隊合作精神和獨立處事能力,勇于開拓和創新。
    6、具有內衣行業、電子行業等相關工作持續3年以上經驗者優選;
    7、性格外向、活潑開朗、善于交際。
外貿戰略合伙人
東莞市依凡原服飾有限公司
  • 招聘職位:外貿戰略合伙人
  • 招聘人數:若干人
  • 工作經驗:3年工作經驗
  • 學歷要求:大學本科
  • 工作地點:東莞

崗位職責:
1、執行公司的貿易業務,實施貿易規程,開拓市場;
2、負責聯系客戶、編制報價..
東莞市依凡原服飾有限公司 東莞 2019-08-13
外貿戰略合伙人
  • 東莞市依凡原服飾有限公司
  • 東莞
  • 大學本科
  • 3年工作經驗
  • 2019-08-13
    崗位職責:
    1、執行公司的貿易業務,實施貿易規程,開拓市場;
    2、負責聯系客戶、編制報價、參與商務談判,簽訂合同;
    3、負責生產跟蹤、發貨、現場監裝;
    4、負責單證審核、報關、結算、售后服務等工作;
    5、客戶的拓展與維護;
    6、業務相關資料的整理和歸檔;
    7、相關業務工作的匯報。
    任職資格:
    1、本科及以上學歷,國際貿易、商務英語類相關專業;
    2、3年以上貿易領域業務操作經驗,有外企工作經歷者優先考慮;
    3、熟悉貿易操作流程及相關法律法規,具備貿易領域專業知識;
    4、具有較高的英語水平,較好的計算機操作水平,有報關證等相關貿易操作證書者優先考慮;
    5、具有良好的業務拓展能力和商務談判技巧,公關意識強,具有較強的事業心、團隊合作精神和獨立處事能力,勇于開拓和創新。
    6、具有內衣行業、電子行業等相關工作持續3年以上經驗者優選;
    7、性格外向、活潑開朗、善于交際。
總經理
廣州微子頌服飾有限公司
  • 招聘職位:總經理
  • 招聘人數:1人
  • 工作經驗:10年工作經驗
  • 學歷要求:研究生及以上
  • 工作地點:廣州

職位描述:
本公司是服裝設計,銷售,生產一體化的電子商務國際貿易公司,目前有跨境電商事業部,國..
廣州微子頌服飾有限公司 廣州 2019-08-13
總經理
  • 廣州微子頌服飾有限公司
  • 廣州
  • 研究生及以上
  • 10年工作經驗
  • 2019-08-13
    職位描述:
    本公司是服裝設計,銷售,生產一體化的電子商務國際貿易公司,目前有跨境電商事業部,國內電商事業部,目前開通的跨境電子商務平臺有亞馬遜,依唄,速賣通,國內電商事業部開的有京東,今年計劃開通的有天貓,唯品會等。因管理需要發展需要,現誠聘總經理一名,主要負責配合董事長制定公司戰略規劃,全面執行管理公司日常事務。要求在國際500強服裝公司有高層管理經驗,綜合素養高,執行力強,事業心,有把公司做成國際一流的跨國服裝企業的野心和夢想,有佛學其他宗教信仰,信因果??珊灩蓹嗉顓f議
合伙人
杭州佑一珈服裝有限公司
  • 招聘職位:合伙人
  • 招聘人數:1人
  • 工作經驗:2年工作經驗
  • 學歷要求:大學本科
  • 工作地點:杭州

不論男女,有才有膽就成!再有2年服裝從業經歷的、懂設計懂運營的,有志于在針織服裝行業干出一番事業的、..
杭州佑一珈服裝有限公司 杭州 2019-08-13
合伙人
  • 杭州佑一珈服裝有限公司
  • 杭州
  • 大學本科
  • 2年工作經驗
  • 2019-08-13
    不論男女,有才有膽就成!再有2年服裝從業經歷的、懂設計懂運營的,有志于在針織服裝行業干出一番事業的、有一些些經濟基礎的有志、上進、勤奮青年,一起背靠大平臺攜手創業,自己為自己打工!——具體面談
副總經理
廣州市梁杰服裝有限公司
  • 招聘職位:副總經理
  • 招聘人數:若干人
  • 工作經驗:不限
  • 學歷要求:高中/中專/技校
  • 工作地點:廣州

1、 根據公司發展戰略規劃,進行公司品牌戰略規劃及品牌體系建設。
2、 根據年度市場預測,組織..
廣州市梁杰服裝有限公司 廣州 2019-08-13
副總經理
  • 廣州市梁杰服裝有限公司
  • 廣州
  • 高中/中專/技校
  • 不限
  • 2019-08-13
    1、 根據公司發展戰略規劃,進行公司品牌戰略規劃及品牌體系建設。
    2、 根據年度市場預測,組織、推動品牌商品的企劃和開發工作,審核商品企劃與市場渠道、營運發展整體規劃。
    3、 負責品牌營銷戰略、年度營銷計劃的制定和實施。
    4、 開展品牌研究,明確品牌定位,并制定品牌管理具體制度和措施,協調監督實施。
    5、 主持及驅動產品研發,精確市場定位并開展市場推廣活動。
    6、 組織市場政策的研究,強化品牌銷售過程管控,確保年度經營計劃的實施及目標達成。
    7、 組織架構的完善建設,并制定激勵考核機制,團隊組建。
    8、 定期針對品牌經營狀況和財務狀況進行分析,并及時優化經營策略。
    任職要求:
    1、從事服裝行業10年以上,同崗位管理經驗5年以上,同公司工作年限不低于2年。
    2、具有豐富的商務談判技巧,出色的溝通、應變能力,擁有廣泛的人脈資源;
    3、有豐富的團隊管理經驗,有敏銳的市場意識、應變能力、極強的事業心;
    4、具有強烈的責任心,優秀的職業素養,抗壓力強。
    5、具備創業者精神,樂于接受和挑戰新事物。
    【有經營中高端女裝品牌經營管理者優先 具有豐富的市場資源者優先】
副總裁
深圳市佰仕隆貿易有限公司
  • 招聘職位:副總裁
  • 招聘人數:若干人
  • 工作經驗:10年工作經驗
  • 學歷要求:大學???/li>
  • 工作地點:深圳

崗位職責:
1、具有10年以上戶外休閑鞋服零售行業管理經驗,熟悉天虹、人人樂、萬家、奧特萊斯購..
深圳市佰仕隆貿易有限公司 深圳 2019-08-13
副總裁
  • 深圳市佰仕隆貿易有限公司
  • 深圳
  • 大學???/li>
  • 10年工作經驗
  • 2019-08-13
    崗位職責:
    1、具有10年以上戶外休閑鞋服零售行業管理經驗,熟悉天虹、人人樂、萬家、奧特萊斯購物中心等百貨零售系統;
    2、制定公司品牌及產品推廣策略、計劃并組織實施,包括調研分析、方案策劃、預算管理、方案執行,對新產品開發戰略業績進行評價、反饋;
    3、定期對市場營銷環境、目標、計劃、業務活動進行核查分析,及時調整營銷策略和計劃,制訂預防和糾正措施,引導和控制市場銷售工作的方向和進度;
    4、協助公司決策層組建銷售團隊,規范銷售流程,幫助建立、補充、發展、培養銷售隊伍,完成公司的銷售目標;
    5、負責建立并維護營運商的關系,建立并維護運營合作伙伴關系;
    6、負責公司品牌策劃調控,市場部門的團隊建設、績效管理、市場費用的整體控制工作;
總經理
廣州蘇菲商貿有限公司
  • 招聘職位:總經理
  • 招聘人數:若干人
  • 工作經驗:2年工作經驗
  • 學歷要求:大學???/li>
  • 工作地點:廣州

1、制定和實施公司戰略,預算計劃,確定公司業務的經營方針和經營形式;
2、發掘市場機會,主持擬..
廣州蘇菲商貿有限公司 廣州 2019-08-13
總經理
  • 廣州蘇菲商貿有限公司
  • 廣州
  • 大學???/li>
  • 2年工作經驗
  • 2019-08-13
    1、制定和實施公司戰略,預算計劃,確定公司業務的經營方針和經營形式;
    2、發掘市場機會,主持擬訂公司的業務目標和業務計劃,實現公司業務和投資回報的快速增長;
    3、監督、控制整個實施過程,對經營結果負責,組織實施財務預算方案及利潤分配、使用方案等;
    4、建立公司組織體系和業務體系,負責高層管理團隊的建設,選拔中高層管理人員,審定公司內部管理機構的設置方案和基本管理制度;
    5、全面主持公司的管理工作,制定年度業績目標及經營發展戰略方案,整體營銷策劃方案,實現企業經營管理目標;
    6、不斷優化公司的人力資源配置,持續提升公司整體的組織能力;
    7、負責與董事會的良好溝通,保證企業各項經營計劃得到順利實施考核重點,中長期發展戰略年度經營目標的實現情況及年度經營計劃的實現情況。
    任職資格
    1、45周歲以下,大學本科以上,相關行業十年以上工作經驗,五年以上企業經營管理經驗,具有3年以上外資企業或國內知名企業相關工作經驗者優先;
    2、具有良好的前瞻性和高端決策能力;
    3、熟悉企業經營管理和企業運作及各部門的工作流程;
    4、有較強的組織、協調、溝通、領導能力及出色的人際交往和社會活動能力以及敏銳的洞察力;
    5、具有出色的銷售及市場策劃能力;
    6、具有創新精神和團隊培養能力。
副總經理/副總裁
成都匙美服飾有限公司
  • 招聘職位:副總經理/副總裁
  • 招聘人數:1人
  • 工作經驗:8年工作經驗
  • 學歷要求:研究生及以上
  • 工作地點:成都

崗位職責:
1、協助總經理制定戰略計劃、年度經營計劃及各階段工作目標分解;
2、協助總經..
成都匙美服飾有限公司 成都 2019-08-13
副總經理/副總裁
  • 成都匙美服飾有限公司
  • 成都
  • 研究生及以上
  • 8年工作經驗
  • 2019-08-13
    崗位職責:
    1、協助總經理制定戰略計劃、年度經營計劃及各階段工作目標分解;
    2、協助總經理制定公司文化及經營管理理念;并對公司整體運作與各系統進行管理;
    3、檢查指導各職能體系的工作計劃制定及完成情況,并對結果負責;
    4、在公司經營計劃、銷售策略、資本運作以及公共關系等方面向總經理提供相關解決方案。
    任職要求:
    1、30-45歲,MBA及以上畢業;
    2、3年以上服裝行業從業經驗;2年以上品牌服裝公司同崗位工作經驗
    3、有較強的組織、協調、溝通、領導能力及出色的人際交往和社會活動能力以及敏銳的洞察力;
    4、具有很強的判斷與決策能力,計劃和執行能力;
    5、良好的團隊協作精神,為人誠實可靠、品行端正、具有親和力,較強的獨立工作能力和公關能力。
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